23日上午9点，今年27岁的沈阳工业大学材料工程专业的硕士研究生邵思叡赶到鞍山人才市场。得知今年春季我市最大规模的“全球鞍山人”大型现场招聘会在此举行，他想来寻找一个机会。在招聘会现场，像他这样的应届毕业生回鞍找工作的不在少数。与此同时，鞍山本地企业也拿出了十足的诚意和热情，提供了3000余个岗位，一场“双向奔赴”热情上演。

刚走入招聘会现场，邵思叡就被现场的场景震撼住了，“没想到求职者和招聘企业这么多，这么热闹！”邵思叡在人才市场里简单转了一圈，很快就将目标锁定在了鞍山钢铁集团有限公司，此次鞍山钢铁集团有限公司招聘10名工艺技术人员和10名设备技术人员，都开出了5500元以上的月薪，要求全日制本科以上学历，并且为2024年应届毕业生，邵思叡比较符合条件。谈到回家乡鞍山工作，邵思叡已经下定了决心，”我想回鞍山工作，一方面是家乡给应届毕业生的政策非常好，我事先做了详细的了解；另一方面，我也想为家乡的发展作一点自己的贡献。“谈到工资待遇，邵思叡并没有特别在意，他更在意的是个人的未来发展。与邵思叡一起到现场求职者的，还有他的三个小学同学，因为所在大学不同，他们分布在天南海北，有的在武汉，有的在江苏，三个硕士研究生和一个本科生，都想在此次招聘会寻找到属于自己的工作机会。与邵思叡一样，刘馨遥也是前来寻找工作的大学毕业生，她2022年毕业于沈阳大学会计学专业，也是土生土长的鞍山人，她之前一直在企业实习，掌握了一定的经验，此次想找一份正式的会计岗位。“我看了两家招聘会计的企业，一家要求专科学历，一家要求本科学历，我投了一份简历，希望能够成功。”在整场招聘会里，大学生成为了主要求职力量，鞍山一系列吸引大学生就业的政策以及企业求贤若渴的心态，吸引了大量鞍山籍大学生回鞍工作。

一份数据显示了大学生在鞍就业的热情。2023年在鞍就业应届毕业生人数达到10868人，连续两年突破万人。为此，市人社局、市人就中心做了大量务实的工作，市人社局、市人就中心将促进高校毕业生来鞍留鞍回鞍就业作为重要任务，在推动毕业生就业扶持政策落实、搭建高校毕业生就业平台、推进公共就业服务进校园等方面用心用力用情，推动毕业生就业工作取得显著成果，通过抖音直播间、“鞍山人社”直播间、“致高校毕业生的一封信”、《鞍山市高校毕业生就业创业服务指南（2023版）》等方式积极宣传鞍山市高校毕业生就业政策。与此同时，提高各项补贴审核效率，及时准确发放高校毕业生购（租）房补贴和生活补贴、面试补贴、一次性求职创业补贴、就业见习补贴、企业吸纳毕业生社保补贴等福利待遇。一系列的政策出台和实施，让毕业生真真切切看到了我市吸引人才回鞍的行动和决心。

在此场招聘会上，不仅入场求职者人数破了纪录，悬臂单绞机参会企业数量及规模也创下“历年之最”。市人社局提供的数据显示，此次招聘会上，包括大型央企、本地国企、上市公司、重点民企等在内的150余家企业，提供了技术、管理、生产、行政等各类型3000余个就业岗位。在整场招聘会上，鞍钢4家企业组团招聘，成为了众所瞩目的焦点，鞍山钢铁集团有限公司、鞍钢工程发展公司、鞍钢集团众元产业发展有限公司、鞍钢工程技术监理有限公司带来了48个岗位近百个用人需求。求职者大量涌入，与这四家企业洽谈，在招聘的展位前排起了长队，一直持续到招聘会结束。当日现场交流对接洽谈500余人次。“我们以前就参加过招聘会，没想到这次招聘会规模这么大、效果这么好。在整个招聘过程中，我们收到了大量的简历，其中不乏很优秀的毕业生，都是本科以上的学历，还有很多的研究生，包括材料、机械、土木专业的。招聘会结束后，我们将对这些简历进行筛选，寻找适合企业的人才。”鞍山钢铁集团有限公司人力资源部负责招聘的工作人员徐琦说。企业求贤若渴，人才的需求量非常大，位于我市台安县的辽宁安井食品有限公司此次在现场抛出了240余个岗位，包括食品研发工程师、储备干部、制冷工等，其中普工一下子就要招200人，月薪也在5000元到8000元，不少求职者前往咨询。“一方面是企业扩产需要，一方面是考虑到人员流动性，做好人员储备，所以我们此次招聘的员工较多。我们给员工提供免费吃住和劳保用品，希望吸引求职者的关注。”辽宁安井食品有限公司管理部招聘专员李兵说。

此次招聘会只是今年招聘活动的一个开端，市人社局党组副书记、副局长付天财谈到了2024年的计划。付天财说，在2024年就业工作总体规划中，市人社局全年将策划组织不少于300场招聘活动，以平均每3天就有2场招聘会的频次力度，提供高效充足的用工保障和求职服务，为鞍山市全面振兴新突破攻坚之年攻坚之战贡献人社力量。